Premier échangeParler de votre situationTrente minutes, confidentielles et sans engagement. Une consultante vous rappelle sous 48 h ouvrées.
Inter-entreprisesProchaines sessionsCalais — Le Carré des Affaires. Groupes de 4 à 12 participants.
Dans les entreprises d’au moins 300 salariés, les membres de la CSSCT bénéficient de cinq jours de formation à chaque renouvellement. Un format approfondi, ancré dans vos indicateurs et vos situations de travail.
À l’issue de la formation, le participant sera capable de :
Formation animée par une psychologue du travail et une cheffe de projet QSE, toutes deux IPRP. PREVORGA est agréé par la DREETS Hauts-de-France pour la formation des membres du CSE-CSSCT.
Cette formation est organisée dans votre entreprise, à la date de votre choix, avec un programme ajusté à vos situations de travail.
Demander un devis intraFormation également réalisable en intra-entreprise, partout dans les Hauts-de-France et au-delà selon les missions. En savoir plus sur l’intra.
Nouvellement élu au CSE ? Cinq jours pour comprendre les attributions économiques du comité, lire les comptes de l’entreprise, exploiter la BDESE et préparer les…
Nouvellement élu au CSE ? Cinq jours pour comprendre vos prérogatives, analyser les situations de travail et devenir un acteur crédible de la prévention…
Votre mandat est renouvelé ? La loi prévoit trois jours de formation pour actualiser vos connaissances. Nous en faisons un temps utile : retour…
