Certifié QualiopiAu titre des actions de formation. Organisme agréé par la DREETS Hauts-de-France pour la formation des membres du CSE-CSSCT
Notre conviction
La prévention commence là où le travail se fait.
Chaque organisation a sa réalité. Nous prenons le temps de la comprendre, en croisant les dimensions humaines, techniques et organisationnelles. Avec une même ambition : construire avec vos équipes des réponses qu’elles pourront faire vivre.
01
Observer et écouter
Partir des situations concrètes et donner une place à chaque point de vue.
02
Construire ensemble
Associer direction, encadrement, salariés et représentants du personnel aux décisions.
03
Ancrer dans la durée
Transmettre des méthodes et des repères pour rendre l’organisation autonome.
Vos interlocutrices
Des parcours complémentaires. Une équipe à vos côtés.
Florie Gaestel
Fondatrice · Psychologue du travail et des organisations, IPRP
Après huit années en conseil RH et en prévention, Florie crée PREVORGA en 2016. Elle accompagne les collectifs de travail, les démarches RPS et QVCT, les transformations et les situations de crise.
RPS et QVCTEnquêtes internesGestion de crise
Parcours et qualifications
Master 2 psychologie du travail et des organisations
Intervenante en prévention des risques professionnels (IPRP), enregistrée DREETS
Cheffe de projet QSE et amélioration continue · IPRP
Quinze années en sites industriels et en cabinet de conseil nourrissent son approche opérationnelle. Céline structure les démarches de prévention, audite les systèmes QSE et forme les acteurs de terrain.
Prévention et DUERPAudits QSESST et PRAP
Parcours et qualifications
DESS gestion des risques professionnels et sécurité des bâtiments
Maîtrise de droit, juriste d’entreprise
Auditrice en systèmes de management QSE, IPRP
Formatrice SST et PRAP habilitée INRS, cheffe SSIAP 3
Membre du réseau IPRP de la CARSAT Hauts-de-France
Un réseau élargiSelon les missions, le cabinet s’entoure d’intervenants partenaires qualifiés — psychologues du travail, formateurs spécialisés — sélectionnés et suivis selon notre procédure de qualification des sous-traitants.
Notre ancrage
Un lieu pour apprendre. Une équipe pour avancer.
À Calais, nos espaces accueillent les échanges et les formations, en groupes de 4 à 12 participants. Sur le terrain, nous intervenons dans les entreprises, collectivités et établissements médico-sociaux des Hauts-de-France.
Le Carré des Affaires 885 rue Louis Breguet · ZAC Marcel Doret 62100 Calais
Un premier échange change souvent la façon de poser le problème.
Trente minutes, confidentielles et sans engagement, pour comprendre votre contexte et vous proposer la réponse la plus utile : une mission, une formation, ou simplement un conseil.